top of page

VEZETÉS ÚJRATÖLTVE

A vezetői szerep sokféle kihívással jár – nemcsak a napi feladatok vagy a stratégiai döntések szintjén, hanem emberileg és lelkileg is. A Vezetés Újratöltve! vezetőfejlesztési programom segít Neked abban, hogy vezetőként tudatosabban működj, reálisan lásd önmagad, reakciók helyett valós válaszokat adj és hatékonyabb megoldásokat találj.

Vezetői kihívások, amikről beszélni kell!

  • Vezetőként gyakran érzed azt, hogy a csapatod eltérő módon reagál a célkitűzésekre, és nem tudod, hogyan hangold össze őket?

  • Vezetőként gyakran érzed azt, hogy a döntéseidet túl sokáig halogatod, mert félsz a következményektől?

  • Vezetőként gyakran érzed azt, hogy a csapatod ellenáll a változásoknak, és nem tudod, hogyan vedd rá őket a fejlődésre?

  • Vezetőként gyakran érzed azt, hogy túl sok időt töltesz a rövid távú problémák kezelésével, és nincs időd a stratégiai tervezésre?

9Z5A9715.jpg

Mit nyersz a programommal?

  • Hatékonyabb és tudatosabb vezetővé válsz

  • Támogatást kapsz más vezetőktől és a mastermind közösségtől

  • Konkrét, gyakorlati eszközöket tanulsz, amelyeket azonnal beépíthetsz a mindennapjaidba

 

 

A Vezetés Újratöltve! képzésen 4 alkalommal fogunk találkozni, alkalmanként 3 órában, kis csoportban, kellemes környezetben, frissítővel, kávéval finom falatokkal.

Ha a program részletei érdekelnek, görgess tovább!

A Vezetés Újratöltve! program három kulcsfontosságú pillérre épül, amelyek egymást kiegészítve segítenek neked abban, hogy hatékonyabb, tudatosabb és inspirálóbb vezetővé válj.

  

1. Vezetőfejlesztés (Leadership Development)

A program első része egy fókuszált vezetőfejlesztési blokk, amely segít hatékonyabbá válni, tudatosabban vezetni, és fejleszteni a legfontosabb készségeidet.

Fő témák:
• Vízióalkotás és célkitűzés
• Gyors és megalapozott döntéshozatal
• Stratégiai gondolkodás, innovációs szemlélet
• Kommunikáció és hatásos visszajelzés

Gyakorlatokkal, esettanulmányokkal és azonnal használható eszközökkel dolgozunk.

 

2. Mastermind szekció – Közös fejlődés és tudásmegosztás

A program második része egy vezetői mesterelme csoport, ahol biztonságos közegben oszthatod meg kihívásaidat, és tanulhatsz más vezetők tapasztalataiból.

Mit kapsz itt?
• Vezetett, majd csoportos megoldásfókuszú problémamegoldás
• Valós vezetői tanácsok, nem csak elmélet
• Közös gondolkodás, új nézőpontok, konkrét megoldások

Valós eseteken keresztül dolgozunk – inspiráló, támogató közösségben.

 

3. Személyes coaching támogatás

A program részeként minden résztvevő egy egyéni coaching alkalomban is részesül, ahol személyre szabott támogatást kapsz saját vezetői kérdéseidre.

Mit ad ez neked?
• Egyéni visszajelzés és támogatás
• Mélyebb rálátás a saját kihívásaidra
• Akcióterv a fejlődésedhez
• Biztonságos tér az önreflexióra és új megközelítésekre

Ez az alkalom segít abban, hogy a tanultakat a saját működésedre szabva, tudatosan alkalmazd.

Egyéni coaching támogatással segítek abban, hogy személyes vezetői fejlődésed a lehető legintenzívebb legyen

Hogyan épül fel egy alkalom?

Minden alkalom jól felépített, átgondolt menetrend szerint zajlik, ahol inspiráló gondolatokat, aktív tanulást és közös problémamegoldást kínálunk. A cél, hogy új nézőpontokat kapj, valódi kihívásokat dolgozz fel, és használható megoldásokkal távozz. 

1.Rész – Gondolatébresztő előadás

Egy releváns témában tartott előadás, amely bemutat modern vezetői szemléleteket, trendeket és gyakorlati példákat.
Célja: új nézőpontok és inspiráló gondolatok átadása

 

2.Rész – Interaktív üzleti párbeszéd és problémamegoldás

Egy moderált, bizalmas légkörben zajló interaktív beszélgetés, a feladatok a saját vállalkozás fejlesztésére vonatkozóan, mely a résztvevők valós üzleti és vezetői kihívásaira fókuszál.
Ez a rész lehetőséget biztosít arra, hogy a résztvevők saját eseteidet hozd be, és közösen dolgozzatok ki azokra akcióterveket.

 

3.Rész – Mastermind szekció és egyéni akciótervek

Ebben a szakaszban a résztvevők kis csoportokban dolgoznak, hogy az előző szekció tanulságait saját vezetői környezetükre szabják.

Célja: az elköteleződés kialakítása a saját fejlődésed mellett

 

4. Rész – Záró gondolatok és kérdések

A nap végén összegyűjtjük a legfontosabb tanulságokat, megosztjuk a tapasztalatokat. 

Cél, hogy konkrét lépéseket fogalmazzál meg saját fejlődésed érdekében.

Miért hatékony ez a folyamat?

✅ Interaktív és gyakorlati megközelítés, amely biztosítja a hosszú távú fejlődést
✅ Bizalmi, támogató közösség, ahol valódi tapasztalatok megosztása történik
✅ Azonnal alkalmazható megoldások és személyre szabott akciótervek
✅ Személyes coaching támogatás, amely segít az egyéni elakadások leküzdésében

A teljes képzés a személyes coachinggal és utánkövetéssel mindössze 300.000 Ft- ba kerül számodra.

A díj az általános forgalmi adót nem tartalmazza.

 

Időpontok szerdai napokon 15:00 órától

Május 7.

Május 21.

Június 4.

Június 18.

 

Helyszín: Győr-Moson-Sopron

bottom of page